Ivana Michalicová: Management Trainee program je obrovská příležitost dostat skvělou pozici i bez předešlých zkušeností.

Ivana Michalicová pochází ze Slovenska, ale posledních 7 let strávila v zahraničí. Konkrétně ve Švýcarsku, kde studovala, a také v Anglii a v Praze, kde pracovala. Do Coca‑Cola HBC nastoupila v říjnu 2020 jako Commercial Management Trainee v Bratislavě. Nyní je v rámci svých rotací členem marketingového oddělení jako Channel Developer, kde plánuje realizace kampaní a promočních aktivit společnosti. Volný čas nejraději tráví cvičením, cestováním (pokud to jde) a nedávno se začala věnovat i focení.

Ivano, proč jsi se přihlásila do Management Trainee Programu?

Asi nejsem jediná, která se cítila trochu ztracená po skončení vysoké školy. Hledala jsem novou výzvu, chtěla jsem se naučit něco nového a vyjít ze své komfortní zóny. O Trainee programech nám ve škole hodně povídali, protože v zahraničí se těší obrovské popularitě, takže když jsem viděla inzerát, neváhala jsem. Podle mě je to obrovská příležitost dostat skvělou pozici i bez předešlých zkušeností.

Jak jsi vnímala celé výběrové řízení?

Určitě to byl náročný set pohovorů a testů, asi nejvíce jaké jsem kdy dělala. Zároveň ale musím podotknout, že po každém kole jsem na sebe byla více a více hrdá a přineslo mi to obrovský pocit zadostiučinění. Pamatuji si, jak jsem po jednotlivých kolech byla nervózní, jestli jsem prošla, ale zároveň jsem se nedokázala přestat usmívat.

Co bys doporučila letošním účastníkům?

Otázka přípravy je velmi náročná, protože nikdy nevíš, co další kolo přinese. Určitě je ale dobré prohlédnout si Coca‑Cola HBC stránky, naše hodnoty a vize. V podstatě vše, co Coca‑Cola HBC v zaměstnanci hledá, má napsáno na kariérních stránkách. Všechna kola jsou interaktivní a hravá, ale výběrové řízení, vzhledem k velkému počtu uchazečů,  trvá delší dobu, takže si připravte hodně trpělivosti.

Jak vypadaly tvé první měsíce na pozici Trainee a kam jsi se už posunula?

První tři měsíce jsem byla na pozici Business Developera, abych dobře poznala místní trh. Od února jsem se v rámci rotací posunula do marketingového oddělení jako Channel Developer. Mám na starosti část tradičního, moderního a neklíčového trhu, a také celý petrol (čerpací stanice). Jak vidíš odpovědnosti mám široké. Moje hlavní pracovní náplň je vymyslet, jak budeme jednotlivé kampaně a promoce realizovat na trhu. Pracuji s lidmi napříč odděleními, mohu zapojit svou kreativitu a realizovat své nápady. Stejně jako ostatní kolegové z oddělení pracuji z domu. Je to výzva, jelikož jsem většinu svých kolegů "na živo" neviděla a jdu z jednoho meetingu do druhého, ale to je součást této nové doby. Co si velmi cením je, že s námi vedení společnosti komunikuje velmi otevřeně a snaží se přinést nové nápady, jak nám usnadnit život v této těžké době.

Jaké úspěchy už máš za sebou?

Jako můj největší dosavadní úspěch beru, že jsem jako Business Developer zvládla plnit obchodní plány, vybudovat si vztahy na trhu a postavit hodně vystavení 😊. Dělat dohody na trhu v prvním měsíci nebylo jednoduché, ale po čase jsem se zaběhla a uměla jsem si naplánovat den abych splnila již všechny cíle. Zároveň bych mohla napsat knihu na téma „co jsem se za tu dobu naučila“, protože každý den je jiný a stále se učím nové a nové věci, hlavně od kolegů. Profesně si postupně osvojuji jednotlivé procesy a osobnostně jsem se naučila větší odpovědnosti a posunula více v samostatnosti.

Kam by ses chtěla posunout v budoucnu?

Určitě bych si ještě chtěla vyzkoušet oddělení Ecommerce a časem nejspíš přejít do oddělení Costa Coffee nebo Premium Spirits. Výhodou korporátního prostředí je, že se je kam posouvat. Ať už v rámci svého oddělení nebo i mimo něj.

Co se ti na Coca-Cola HBC líbí?
Nejlepší jsou určitě moji kolegové. Na začátku mi bylo řečeno, že se nemám bát ptát otázky a věru že se ptám 😃 Všichni jsou velmi nápomocní, vždy si najdou čas a cítím z nich obrovskou podporu.

Co bys vzkázala těm uchazečům, kteří ještě nejsou rozhodnutí, zda se do Management Trainee Programu přihlásí?

Pokud se chystáš zapojit a já ti to velmi doporučuji, připrav se na spoustu nových úkolů a výzev. Určitě to není jednoduchý program, při kterém budeš „chillovat“ a někdo tě bude vodit za ruku. Na druhou stranu se ti ta práce, úsilí a čas vrátí ve zkušenostech, které získáš. Určitě to stojí za to a přihlásila bych se znovu.

Aktuální otevřené pozice najdete zde: https://cchellenic.csod.com/ux/ats/careersite/19/home?c=cchellenic