Proč se stát součástí společnosti Coca‑Cola HBC Česko a Slovensko

Odpověď je jednoduchá: budete dělat něco, co máte rádi, a budete mít rádi to, co děláte, a přitom budete pracovat mezi lidmi, jako jste vy sami.

My, lidé ze společnosti Coca-Cola HBC věříme, že každý z nás je tou správnou tajnou ingrediencí našeho vítězného týmu.

Naší prioritou číslo jedna je péče o naše lidi a vytváření příležitostí k jejich rozvoji a učení. Podporujeme jejich zvídavost a snažíme se, aby dosáhli svého plného potenciálu. Pro nás jsou lidé na prvním místě. Zoran Bogdanovic, Coca‑Cola HBC CEO

„Nastoupit do naší společnosti je jako naskočit do vlaku extra rychlého růstu. Alespoň já jsem měl takový pocit před nějakými 20 lety, když jsem nastoupil do tohoto neuvěřitelného, dynamického týmu. Během dvou desetiletí jsem měl možnost pracovat s různorodými týmy z našich 28 zemí, které se vždy snaží nastavovat laťku hodně vysoko, nezůstávat stát na místě, učit se od sebe navzájem a zároveň si to všechno užít. Jsme týmem lidí, kteří jdou za úspěchy. Stejně tak usilujeme o rozvoj našich lidí a našich partnerství. Pracujeme tvrdě a neustále zkoumáme nové příležitosti. Děláme to, co je správné, a ne to, co je snadné, a ve středu naší pozornosti vždy stojí naši zákazníci a spotřebitelé. Nadšeně sdílíme hodnoty. Díky tomu rozvíjíme nejen naše podníkání, ale i komunity kolem nás. Nejvyšší hodnotu přikládáme péči o naše lidi a vytváření příležitostí k uplatnění jejich zvídavosti, k jejich učení a rozvoji, aby mohli dosáhnout svého plného potenciálu. Naši lidé jsou vždy na prvním místě.“

Jsme lídry, kteří umí věci rozpohybovat

Máme výkonný tým, který dosahuje obdivuhodných výsledků. Občerstvujeme miliony spotřebitelů, kteří si užívají rozmanitosti našeho portfolia značek nápojů. Navíc klademe důraz na své závazky udržitelnosti – mít pozitivní dopad na místní komunity, v nichž působíme, ujišťovat se, že jsme komunitou, jejíž součástí stojí za to být.

"S potěšením a hrdostí se s vámi chci podělit o skvělou zprávu, že společnost Coca-Cola HBC Česko a Slovensko získala poprvé v historii 1. místo v české soutěži Top Odpovědná Firma 2018, a to v kategorii Životní prostředí. Odborná porota ocenila naše výsledky ve snižování vodní stopy. Zatímco ještě před 10 lety jsme na výrobu litru nápoje potřebovali skoro 3l vody, loni to bylo již jen 1,72l. Tato cena je důležitým milníkem na naší cestě stát se nejudržitelnější firmou na celém trhu. Naší jasnou ambicí je patřit v obou zemích mezi nejvíce obdivované společnosti i zaměstnavatele."

Petr Jonák Ředitel pro vnější vztahy a komunikaci Přečíst si celou zprávu
7,4 mil. €

investováno do komunitních programů a iniciativ v roce 2017 napříč skupinou

18 118

dobrovolnických hodin odpracovaných zaměstnanci během pracovní doby v roce 2017 napříč skupinou

Vyhráváme a učíme se jako jeden tým

Tuto soudržnost pocítí každý náš zaměstnanec. Lidé, se kterými pracujeme, jsou pro nás velmi důležití. Jsme různorodý, inkluzivní, tvrdě pracující a vzájemně se podporující tým. Cíl a smysl našeho podnikání se promítá na našem týmovém duchu a odhodlání. Každé vítězství je naše, nepatří jednotlivcům. Talentovaní lidé kolem nás jsou naší inspirací k růstu.

89%

vysoce angažovaných zaměstnanců napříč skupinou

92 %

zaměstnanců říká, že kolegové jsou si u nás ochotní navzájem pomáhat, a to i mimo své obvyklé úkoly

Pracujeme na rychlém růstu našich lidí

Baví nás rozvoj našich lidí. Na míru připravené programy pro každý segment a úroveň v organizaci a akční prostředí k vám nabídnou neopakovatelnou příležitost k osobnímu růstu. Naši lídři vás budou motivovat k tomu, abyste se soustředili na rozvoj své kariéry. Dynamická povaha našeho oboru a příležitost se neustále rozvíjet vás budete neustále motivovat k tomu, abyste maximalizovali svůj potenciál.

2 100

lidí v talentových programech za poslední 3 roky napříč skupinou

75 %

našich lídrů vyrostlo v naší společnosti

Usilujeme o perfektní výsledky

Naše firemní kultura je zaměřená na výkon. Věříme, že se každý den můžeme něco naučit a být lepší než předchozí den. Ceníme si lidí, kteří myslí dopředu, jsou motivováni výsledky a nikdy nepřestávají vyhledávat cesty ke zlepšení. Učíme se a rosteme díky každé nové zkušenosti.

91 %

zaměstnanců uvádí, že přebíráme odpovědnost za své vlastní učení a růst

94 %

zákazníků uvádí, že jsme splnili nebo překonali jejich očekávání

Vyhledat pozici a poslat životopis

Pokud hledáte kariéru, která z vás dostane maximum a umožní vám dělat věci, které mají smysl a dopad, pak už nemusíte hledat dál.

Vyhledat tu správnou pracovní nabídku

Connect

Máte dotazy? Napište nám! Více informací najdete také na našich sociálních sítích.

Napište nám Facebook LinkedIn

Sdílejte

Líbí se vám náš společný příběh? Podělte se o něj se svými přáteli.

Sdílejte tuto stránku na LinkedIn Pošlete tuto stránku e-mailem